Regional HR manager METRO Cash and Carry SR sro
WS HRDA: Ako prilákať mladé talenty? Ako ich viesť a rozvíjať?
WS HRDA: Talent manažment a plánovanie nástupníctva

Zuzana Száraz bezpochyby patrí medzi ľudí, ktorí to, čo robia, robia s veľkým odhodlaním, láskou a nadšením. Je nielen bývalou vrcholovou športovkyňou, kde svoju lásku k športu spečatila na FTVŠ, kde vyštudovala trénerstvo modernej gymnastiky a v roku 2011 spolu založila športový klub modernej gymnastiky v Martine, ale i vyštudovaným klinickým logopédom, kde nejakú dobu pracovala ako logopéd v dennom sanatóriu pre dysfatické deti v Bratislave. Svoje vzdelanie si doplnila neskôr o štúdium andragogiky na Fil.fakulte UK v Bratislave a v Londýne na Harrow on the Hill college.

Svoju pracovnú kariéru začínala v roku 2000 v spoločnosti METRO Cash and Carry SR s.r.o. a so svojím tímom sa podieľala na tvorbe a implementácii všetkých HR procesov. Svojou prácou a prístupom k ľuďom, významne ovplyvnila prostredie i kultúru spoločnosti a dlhé roky patrila k základným pilierom manažmentu.

Neustále hľadá príležitosti, ktorými môže obohatiť prostredie spoločnosti a tým rozvíjať i ľudí. Ako lektor, či facilitátor mnohých workshopov vie, že niekedy stačí len malý podnet, aby sme správne naštartovali ľudí želaným smerom.

Dnes ju môžete stretnúť v Martinus.sk, kde pracuje ako šéf ľudských zdrojov.

„Tréning bol veľmi novátorsky spracovaný a bol skvelým doplnením mojich doterajších poznatkov a zručností.“ – Mirka Vantová (EMEA Senior Talent Acquisition Specialist, Lenovo)

Všetky referencie
Referencie
tvorba web stránok